Agenţii de recrutare a personalului din Arad cu website
Găsește informații exacte despre firme din categoria Agenţii de recrutare a personalului din Arad. Recenzii și date de contact pentru fiecare firmă, inclusiv număr de telefon, adresă, program de lucru, oferte promoţionale și alte informații utile.
Afişare rezultate: 1 - 8 din 8
Afişare rezultate: 1 - 8 din 8
Rezultate din categoria 'Agenţii de recrutare a personalului' în Arad
Închis acum
B-Dul. Revoluţiei Nr. 44, Ap. 12, Arad, 310009
+40 257 272 325
agentie de recrutare, Recrutor, servicii de angajare, agentie de plasare forta de munca, forta de munca 
Strada George Coşbuc Nr. 12A, Arad, 310018
0357 560 300
Start-up & BusinessL deployment consultanta pentru start-up-uri de intreprinderi, consultanta pentru managemen, t identificarea de oportunitati de afaceri, organizarea de vizite si intalniri de afaceri. RESURSE UMANE: selectie si recrutare de personal, restructurari si reorganizari de intreprinderi, check-upuri organizationale, training, medieri conflicte de munca, consultanta pe probleme de legislatie a muncii. Prezentarea modulelor de training Rolul cursurilor trebuie sa fie profilactic, altfel necesitatea lor devine terapeutica. Pornind de la cateva concepte fundamentale ale activitatii manageriale, orientarea spre rezultate, relatia cu clientii, leadership. . IT & C: consultanta pentru alegerea aplicatiilor software specifice - solutii de securitate, aplicatii pentru managementul activitatii (domeniu financiar, productie, logistica, distributie, business intelligence, 
Strada Clujului 3, Arad, 310039
0257/212.281
evaluare, Resurse Umane, selectie, recrutare, personal, Agentie de recrutare, Recrutare si selectie de personal, evaluare si selectie de personal 
Strada Nicola Alexici Nr. 6, Arad, 310095
+40 730 009 251
În vederea asigurării conformării Societă?ilor la prevederile OUG 109 / 2011, SC BTM Resources SRL în calitate de Expert independent î?i asumă îndeplinirea următoarelor obiective: Crearea şi asigurarea unui cadru opera?ional şi decizional coerent şi congruent cu prevederile OUG 109 / 2011; Definirea cadrului metodologic şi opera?ional pentru a asigura conformarea la prevederile OUG 109 / 2011; Crearea unui sistem opera?ional bazat pe principiul eficien?ei şi cultura performan?ei;